안녕하세요 금융사 소비자 보호팀(컴플라이언스) 면접후기입니다.
2022년 초에 면접을 봤고, 제반사항으로는 투운사, 물류관리사, 유통관리사, 외국계 포워딩 회사 1년 근무, FCB금융학회 기본 클래스 수강, 금융소비자보호법 개정 관련 내용 교육 수강 정도 있었습니다. 물류 관련 일을 하다가 금융권 취업을 하고 싶다는 생각이 들어서 FCB 클래스 수강하면서 취업준비를 했습니다.
면접은 한 번으로 1:1로 진행되었습니다.
기억나는 질문으로 전 직장 관련 질문, 금소법 개정 교육 관련 질문, 인성 관련 질문 등이 있었습니다. 먼저 전 직장에서 어떤 업무를 담당했는지 여쭤보셔서 환율, B/I 신용장 관리하는 업무를 했다고 답변했습니다. 다음으로 지금까지 본 이력서 중에 21년 3월에 개정된 금소법 관련 교육을 받은 사람은 처음 보셨다고 관심을 보이시면서 어디서 교육을 들었는지, 교육 내용 중 생각나는게 어떤게 있는지도 물어보셨습니다. 이후에는 인성 관련 질문 위주였는데, 같이 일 할 사람을 뽑기 때문에 궁금한 사항은 다 물어보신다는 느낌을 받았습니다. 법 관련 업무라서 신입으로 입사해도 교육기간이 긴 편이라서 오래 일 할 사람을 찾고 있는다 라고 하셔서 전 직장에서 오래 근무한 점을 어필했습니다. 그리고 본인이 어느 정도 근무해서 자신만의 방식이 생긴 시점에 타 부서 과장과 합의점을 찾을 수 없는 업무에 대한 논쟁이 생기면 어떻게 해결할건지에 대해 물어보셔서 내부통제의 중요성을 말씀드리고 법전에 나와 있는대로 진행하겠다고 했고, 꼬리질문으로 법전에 한줄로 심플하게 나와있는 상황을 주셔서 최대한 보수적으로 평가하겠다고 하고 그 외 제가 할 수 있는 부분에서 상대방에게 최대한 맞추겠다고 답변했습니다. 이외에는 엑셀을 어느 정도 다룰 수 있는지, 다른 회사 지원했는지, 본인의 장단점, 전 회사 규모 등 이력서 내용 중 궁금하신 것들을 물어보셨습니다.
이상 컴플라이언스 직무 면접후기였습니다. 감사합니다!
